中轻日化科技有限公司开展2016年拓展训练活动

浏览量:83 作者: 来源: 时间:2016-09-05 【字号:

为了提升公司的企业文化,加强团队建设与沟通,增强公司整体的凝聚力,8月29日、30日,公司组织员工进行了为期两天的拓展培训, 173名员工乘坐专车前往巴城拓展培训基地。

第一天室外培训。先小游戏热身,很快放松了心情、放开了手脚,积极参与到接下来的活动中。首先是团队建设,教练把大家分成10个小队,每个队17人,完成队长选拔,队名、队徽、口号设计,分别有火箭队、青春队、腾飞队等,各小组激情高扬,蓄势待发。

“呼吸的力量”,每队三个小组分工合作,沟通传达,最后集体合作吹爆6个气球,完成产品检验。游戏中需要每个人承担好各自的责任,更需要团队成员之间的相互合作、相互信任;“抢滩游戏”让我们知道先要策划好,还要组织和协调大家,克服各种困难才能共同完成;“卓越圈”让我们深切感受到团队目标的实现需要每位成员的共同努力,更加懂得了为什么“细节决定成败”,要提高团队工作效率,就要注重管理过程中分工、协调、控制的重要作用。

比赛现场十分激烈,取得胜利后欢呼雀跃,让大家感受到了团队合作的激情与乐趣;感受到团队的力量和氛围;感受到了成功的喜悦。

第二天室内培训。公司董万田总经理向大家介绍了公司目前的经营状况和存在的问题,对大家提出了期望和要求,希望大家克服困难、积极向上、团结一心、共创佳绩。开始 “卓越团队的九大理念”培训课程,竟胜企业管理咨询公司汪老师精彩的讲解并与大家形成互动,课堂气氛活跃,不时有人上台表演。在感受激情的同时,深刻感悟到态度决定成功,不要抱怨一切,要认识到问题的根源,适应环境改变自己融入团队非常重要。

培训结束,公司党委书记郭建国对两天的培训进行了总结,希望全体员工更好的发扬拓展训练中团结互助和精诚协作的精神,贯彻到今后的日常工作中。

两天的培训,让每个人用实际行动诠释了主动、信任、合作、沟通、责任、超越。通过营造团队气氛、培养团队意识促进了员工与团队成员间的融合,更促进了员工与企业文化的融合;“技术领航、绿色生态、诚信担当、携手共赢”是我们的企业文化,打造卓越团队是我们共同的目标。

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